疫情带给我们的冷思考

2020年07月13日 09时 航运界

近年来,人工智能、3D打印、大数据等新技术的不断涌现,将航运推向数字化、智能化发展的技术革新热潮中,也引起了业内的广泛思考与讨论。无论人们对航运数字化、智能化持何种立场,今年新冠肺炎疫情带来的一系列魔幻事件,却为这个行业带来了冷思考:在全球经济形式面临挑战的情况下,航运业如何在风雨飘摇中,屹立不倒?
 
由于新冠肺炎疫情全球蔓延,各国不得不暂停经济活动进行应对,世界经济、国际贸易和航运市场均受到严重冲击,这其中最为突出的问题之一便是船员换班问题。
 
公开数据显示,目前全球超过15万名船员面临超期服务和无法下船换班的问题,如果这一情况没有得到及时改善,这一数字将很快增至20万。
 
与此同时,全球约20万名船员正在等待登船工作。此外,有数百名船员派遣机构和船舶管理企业的工作人员每天工作到深夜,寻求相关组织和机构的帮助,力求推进解决船员换班的问题。
 
数月来,船员换班问题的解决,不仅引起了行业内从业者的广泛关注,6月中旬,教皇Pope Francis也发布视频,为在船超期服务的船员祈祷,并为其提供宗教援助。
 
Pope Francis表示:“过去几个月里,船员们的工作和生活发生了巨大变化,承受了来自生理和心理的巨大压力,我想要传达的是希望和安慰,无论船员现在面临何种困境,都要相信我们与你们同在。”
 
如今数字化、智能化几乎成为我们解决所有问题的答案。我们逐渐深入地研究数据,投入大量时间、精力和人力,力求增强行业内外的连通性,并实现技术创新。
 
但不得不承认的是,航运是一个保守的行业。如今全球数以百万计的企业和从业者活跃在虚拟的线上交易平台,但唯独航运业像生活在白垩纪的恐龙一样存在其中。如果将航空领域的技术更新速度比作兔子的速度,那航运业的技术更新则是龟速。
 
然而,今年的新冠肺炎疫情为飞速发展的技术领域按下了“暂停键”。如今多家航空公司的航班已经停飞,但海上贸易仍在继续,向世界各地运送必需物资。海上贸易和全球供应链稳定运作也足以说明,人在航运业的重要地位。
 
 
从前,99.7%的船员服务期满都可以按时下船休假,因此没有人考虑其余的0.3%。但现在,情况恰好相反。
 
然而,这并不能说明在船工作的船员已完全被遗忘。目前仍有多家航空公司投入大量时间和精力寻求解决方案,确保每位船员的健康和安全。同时,部分港口已采取特殊时期针对船员换班问题的相应措施,对疫情期间船员换班采取灵活处理方式。
 
事实上,这场疫情带来的,不仅是经济活动的暂停,更为我们留下思考和重新审视“什么是航运业赖以生存的重要因素”的时间。
 
我们不能否认新技术减轻了人类大量的工作负担,甚至替代人类从事各种工作。但是新技术的漏洞,还是要依靠人来修补。
 
我们也无法阻挡航运业向数字化、智能化,甚至是无人化发展的脚步,但无法否认,人才是整个行业健康可持续发展的关键因素。
 
谁都想不到,2020年的开场,会一只接着一只的黑天鹅。如果说2020年之前的行业变幻,是按周计算大事件,那么2020年的每一天,都会是一次转折的焦点。
 
但魔幻的2020年终将成为过去,未来之路,并非道阻且长,但用一句话概括——往后的路,是一步一擂台。而打擂台的,依旧是人。
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